São Paulo,
 
 

 


Empreender requer estudo

A chance de sucesso do empreendedor profissional é infinitamente maior que a do empreendedor aventureiro

Bookmark and Share          Enviar Link    Comentar    RSS

 
02/06/2009 - Renilson Silva / Guia Econômico

Diferentemente do Brasil, o ensino médio nos Estados Unidos não se caracteriza por buscar uma alta bagagem de conhecimentos, sejam matemáticos, históricos ou geográficos. A escola norte-americana é pratica, além disso, procura, antes de tudo, formar cidadãos decididos, com fortes doses de auto-estima e confiança em si mesmos.

Se, nos Estados Unidos os jovens são educados desde cedo para se tornarem donos de seu próprio negócio, o brasileiro é preparado para ser empregado. É uma visão talvez um pouco cruel, mas uma realidade histórica. Desde os ano 70, quando teve início o crescimento dos cursos de economia e administração, a maioria daquela geração foi treinada para ser, no máximo, bons gerentes, quem sabe bons diretores e, se Deus ajudasse, bons presidentes de empresas. Mas isso tem mudado.

EM SALA DE AULA

Cada vez mais, gerações de estudantes estão com uma visão diferente, já sonham com sua própria empresa e, acima de tudo, já trabalham em busca disso, dentro das salas de aula. Há pessoas com forte espírito empreendedor. No entanto, é preciso dar uma forcinha para formar futuros criadores e mantenedores de produtos e serviços de negócios diferenciados e bem-sucedidos.

A primeira lição que o país precisa aprender é que empreendedorismo deve ser ensinado em sala de aula, abrindo a mente, a visão e a força de vontade do aluno para um futuro distante do cartão de ponto. Ser empreendedor é ter uma cabeça diferente, que nos liberte das amarras do emprego tradicional, em queda livre em praticamente todo o mundo. Se você deseja enveredar pela trilha do empreendedorismo, saiba que terá sucesso se souber imaginar, conceber e criar algo novo.

O QUE É?

Podemos entender como novo um produto ou um serviço diferente do que já existe, visando a atender um público disposto a adquirir este produto ou serviço. E mais: não esqueça que os consumidores, cada vez mais, têm exigido algo que, além da qualidade, também forneça valor. Além da capacidade de ser muito criativo e ativo, o empreendedor precisa ser um bom administrador do tempo. Uma pessoa que seja dona do próprio nariz e do próprio negócio.

Empreendedor não é e nunca foi um cargo. Não conheço ninguém que seja Gerente Empreendedor de Marketing ou Diretor Empreendedor de Finanças. Ser empreendedor é uma questão de atitude. É a busca constante pela mudança, por coisas novas, mesmo em cenários cada vez mais mutantes e incertos. Cada vez mais, jovens estão se decidindo por esse caminho, que a cada dia se torna mais uma tendência mundial.

EMPREGADO

A crise financeira global demonstrou que as próprias empresas têm sérios problemas estruturais e até de inovação. Além de reverem seus negócios, muitas estão demitindo grandes quantidades de funcionários, o que reabriu a questão sobre o futuro do emprego. Na opinião do pesquisador nessa área, Vicente Verdú da Universidade de Sorbonne, o emprego tradicional está com seus dias contados. Segundo o pesquisador, o emprego não vai acabar totalmente, mas terá uma drástica redução. Já o trabalho, vale lembrar, é algo bem diferente. Você pode trabalhar - e trabalhar muito - sem necessariamente estar empregado. Pode trabalhar prestando um serviço específico e pontual dentro de um prazo determinado, pode trabalhar desenvolvendo um projeto, empreendendo um novo negócio, entre outras muitas possibilidades. A partir desta ótica, o termo trabalho é muito mais abrangente do que o emprego.

Curiosamente, é nos tempos da chamada “crise” que nascem grandes idéias, que se transformam em grandes projetos e que acabam criando grandes negócios. O que diferencia o empreendedor profissional do aventureiro de passagem é que o aventureiro tem uma pequena chance de obter sucesso. Mais ainda, mesmo obtendo este pseudo-sucesso, normalmente a prática dá conta de que o sucesso não é sustentável. Na prática, um conjunto de fatores diferencia o sucesso contínuo do temporário e a palavra mágica é “conhecimento”.

ASN


Bookmark and Share          Enviar Link    Comentar    RSS

 
Mais de hoje:
  30/07/2010 - A importância do regulamento interno de trabalho
  30/07/2010 - A importância do profissional de design gráfico para as empr...
  30/07/2010 - Shopping das Franquias aposta em novo modelo ecológico e fle...
  30/07/2010 - Para ter sucesso no mundo das franquias
  30/07/2010 - Emprego: proibido para maiores e para menores

COMENTÁRIOS

 
 Ver Comentários  (0)
 Escrever comentário
 

 
Mais informação
 

Jornal Corporativo

Leia a coluna Opinião INCorporativa, na versão impressa, toda segunda

 
Afiliados
 

Meu Gerente

Dúvidas sobre seu negócio? Pergunte ao Consultor

 
Eventos, Apoio INC
   

 
 
Especialistas Noticias e Artigos Newsletter Serviços Institucional INC nas Redes Sociais
Comércio Exterior Pessoa Física
Consultoria Pessoa Jurídica
Empreendedorismo Remover
Franchising    
Gestão de Pessoas   Acesse Também:
Marcas Fortes  
Recursos Humanos  
Geração Y      
    Mais:
      INC Comunicação
      Guia Local - Anuncie Grátis
         

INCorporativa, Revista INCorporativa, Revista Corporativa são Marcas Registradas - 2007-2010.
O uso indevido ou não autorizado da marca INCorporativa é passível de ação judicial.
Reprodução de conteúdo permitida com link para a fonte.

Artigos refletem única e exclusivamente a opinião de seus autores.
Todo o conteúdo divulgado decorre de informações advindas das fontes mencionadas, sendo, portanto,
de responsabilidade exclusiva da fonte ou do autor, não cabendo à INC Comunicação ou à Revista INCorporativa
responsabilidade por citações, teor, exatidão ou veracidade do conteúdo, produto ou serviço divulgado.
Indicação de publicações são apenas para divulgação, não sendo avaliados por este veículo de comunicação.

Desenvolvido por INCorporativa Comunicação